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当前位置：首页 > 解决方案 > 产品应用 > 人力资源解决方案 |
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方案描述
时空得到了中国多家知名商品流通企业的支持与合作，融会了国内外先进的人力资源和企业管理理念，是目前市场中同类产品的杰出代表。
时空构筑于先进的B/S系统架构下，应用了开放式、跨平台的开发思想及开发工具，是集稳定、安全、开放、高效、易用于一体的企业信息系统。本方案以人力资源档案管理为基础，薪酬管理为核心，全面变革企业管理流程，深度参与高层战略部署，真正提升企业的综合竞争力。
目标市场
适用于希望通过人力资源系统完善管理的大中小型不同行业的流通领域企业，为其提供组织结构管理、招聘管理、绩效管理、培训管理、薪资福利管理、员工及经理自助服务等方面完整的人力资源解决方案。
设计框架
设计特点
管理思想转变：行政职能转变为经营职能，制度转变为战略，把“人”作为资源；
业务一体化：业务完成的同时，数据自动整合到人力资源系统，消除孤岛；
流程定制：灵活地根据业务特点自行选择插入或屏蔽特定功能；
支持灵活的薪资、绩效管理：满足KPI、360度考核、薪资设计等灵活管理需求；
直观的查询分析：多指标、多角度、易用而且支持自定义的查询系统；
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